DODATKOWE INFORMACJE:

Dla osób, które dopiero zapoznają się z potencjałem projektu KPO, kilka słów przybliżających projekt poniżej. 

KPO jest spójne w kwestiach społecznych i rynku pracy z zapisami przyjętej przez Radę Ministrów w dniu 14 grudnia 2020 r. Strategii Rozwoju Kapitału Ludzkiego 2030 (SRKL) oraz przyjętej przez Radę Ministrów w dniu 27 października 2020 r. Strategii Rozwoju Kapitału Społecznego (współdziałanie, kultura, kreatywność) 2030 (SRKS). SRKL stanowi odpowiedź na wyzwania, jakie stoją przed Polską, w zakresie lepszego wykorzystania potencjału ludzkiego i zapewnienia spójności społecznej. Wyzwania te obejmują poprawę jakości i efektywności edukacji formalnej i pozaformalnej.

Działania realizowane w ramach Krajowego Planu Odbudowy obejmują również szereg projektów ukierunkowanych na wsparcie rynku pracy, których efektem będzie zwiększenie udziału kobiet oraz osób starszych w rynku pracy. Działania te w dużej mierze wpisują się w priorytety Europejskiego Filaru Praw Socjalnych oraz stanowią przejaw wzmacniania odporności społecznej.

W ramach projektu KPO planowane jest wejście w życie nowelizacji ustawy o samorządzie wojewódzkim, ustawy o instytucjach rynku pracy, ustawy o samorządzie powiatowym oraz innych stosownych ustaw Ministerstwa Edukacji i Nauki w zakresie koordynacji kształcenia i szkolenia zawodowego oraz uczenia się przez całe życie.. 

Przygotowywana  jest m.in. reforma instytucji rynku pracy, w tym Publicznych Służb Zatrudnienia (PSZ) aby ukierunkować PSZ na działania aktywizujące, w szczególności osoby z problemami w dostępie do rynku pracy oraz w sposób pozwalający na lepsze powiązanie udzielanego wsparcia z popytem na pracę.

Celem reformy jest efektywna realizacja zadań PSZ poprzez m.in. 

• wzmocnienie poradnictwa zawodowego, 
• otwarcie urzędów pracy na osoby nieaktywne zawodowo, wsparcie kształcenia ustawicznego i lepsze powiązanie umiejętności osób bezrobotnych i pracujących z rynkiem pracy, podnoszenie kompetencji kadr PSZ.

Uważnie przyglądamy się projektowi ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia, który wypełnia założenia Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększania Odporności (KPO). 

Dlaczego?

Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 735, z późn. zm.) obowiązuje już od 20 lat i była w tym okresie ok. 200 razy nowelizowana. Założenia, na których oparta jest ta ustawa, stały się w znacznej mierze nieaktualne. 

CEL PROJEKTU: 

Projekt ma na celu wprowadzenie zmian w działaniach publicznych służb zatrudnienia dostosowujących je do sytuacji na rynku pracy. Rozwój technologii, trendy konsumpcyjne, globalizacja i zmiany społeczne zmieniają charakter pracy oraz rynku pracy i będą go zmieniać w przyszłości. 

Projekt zwraca uwagę na aktualne problemy  pracowników Urzędów Pracy tj.:

• obciążenie dużą liczbą osób nie pozwala na indywidualną pracę z klientem;
• zły wizerunek urzędu pracy jako „anachronicznego pośredniaka”, wynikający między innymi z ograniczonych możliwości nawiązywania relacji z pracodawcami, biurokracji, nadmiaru procedur, formalizmu itp.

Jednym z głównych celów projektowanych przepisów jest wzmocnienie potencjału instytucjonalnego i kadrowego PSZ, a także ugruntowanie wizerunku PSZ jako głównego krajowego pośrednika pracy – wiarygodnego, sprawnego, skutecznego, o szerokim zasięgu działania.

Serdecznie zapraszamy wszystkie instytucje realizujące projekt „Wsparcie rozwoju nowoczesnego kształcenia zawodowego, szkolnictwa wyższego oraz uczenia się przez całe życie” do współpracy z naszą firmą. Specjalizujemy się w organizacji szkoleń oraz konferencji dla doradców zawodowych, nauczycieli kształcenia zawodowego oraz pracowników publicznych służb zatrudnienia. Nasze działania odpowiadają na współczesne wyzwania rynku pracy i potrzeby związane z podnoszeniem kwalifikacji w dynamicznie zmieniającym się otoczeniu.

Dlaczego warto nawiązać współpracę?

1. Nowoczesne szkolenia dla doradców zawodowych
   Oferujemy specjalistyczne szkolenia dla doradców zawodowych, które podnoszą ich kompetencje w zakresie doradztwa kariery, przepływu informacji o możliwościach kształcenia, szkolenia i doskonalenia zawodowego. Nasze programy obejmują również innowacyjne podejścia do doradztwa zawodowego, jak np. doradztwo online czy zdalne wsparcie w uczeniu się przez całe życie.

2. Konferencje i wystąpienia ekspertów
   Występujemy na konferencjach organizowanych dla doradców zawodowych oraz pracowników publicznych służb zatrudnienia. Nasze wydarzenia i prlekcje są doskonałą przestrzenią do wymiany doświadczeń między przedstawicielami edukacji, biznesu oraz instytucji rynku pracy. Nasza ekspertka – Anna Płoska z wielką pasją dzieli się wiedzą na temat najnowszych trendów w doradztwie zawodowym, innowacyjnych rozwiązań stosowanych w branżach oraz strategii kształcenia przez całe życie.

3. Szkolenia branżowe dla nauczycieli i doradców
   Prowadzimy szkolenia branżowe dla nauczycieli kształcenia zawodowego oraz doradców zawodowych, które przygotowują ich do pracy w zmieniających się warunkach rynku pracy. Oferujemy kompleksowe szkolenia z zakresu doradztwa zawodowego, a także przekwalifikowania oraz podnoszenia kwalifikacji nauczycieli i doradców.

4. Innowacje i nowe technologie w edukacji zawodowej
   Nasze szkolenia i prelekcje koncentrują się na wprowadzaniu innowacyjnych rozwiązań w doradztwie zawodowym oraz edukacji. Wspieramy transfer wiedzy i technologii do kształcenia zawodowego, promując cyfrową i zieloną transformację oraz wspieranie innowacyjności w różnych branżach.

5. Partnerstwo z Branżowymi Centrami Umiejętności
   Współpracujemy z Branżowymi Centrami Umiejętności, które są kluczowym elementem nowoczesnego kształcenia zawodowego. Dzięki tej współpracy nasze programy szkoleniowe są ściśle powiązane z rzeczywistymi potrzebami rynku pracy i zapewniają uczenie się w rzeczywistych warunkach pracy. Umożliwiamy pośrednictwo w nawiązywaniu współpracy między biznesem a szkołami i uczelniami, co sprzyja skutecznej integracji edukacji z rynkiem pracy.

Korzyści ze współpracy:

• Zwiększenie efektywności doradztwa zawodowego w Twojej instytucji dzięki profesjonalnym szkoleniom prowadzonym przez doświadczonych ekspertów.
• Dostosowanie programów kształcenia zawodowego do dynamicznych potrzeb rynku pracy oraz innowacyjnych trendów, takich jak cyfrowa i zielona transformacja.
• Możliwość wymiany wiedzy i doświadczeń z ekspertami branżowymi, innymi doradcami zawodowymi oraz pracownikami instytucji rynku pracy.
• Wsparcie w implementacji nowoczesnych rozwiązań w obszarze kształcenia zawodowego i doradztwa kariery, w tym szkolenia zdalne i wykorzystanie technologii cyfrowych.
• Certyfikowane szkolenia dla nauczycieli i doradców, które umożliwiają podniesienie kwalifikacji oraz uzyskanie uprawnień zawodowych.
• Skuteczna współpraca edukacji z biznesem, która umożliwia lepsze przygotowanie uczniów, studentów i dorosłych do wejścia na rynek pracy oraz podnoszenie ich kwalifikacji.

Nasza oferta obejmuje:

• Szkolenia dla doradców zawodowych z zakresu nowoczesnych metod doradztwa kariery, analizy zapotrzebowania na umiejętności i zawody, oraz pracy z dorosłymi w procesie przekwalifikowania.
• Konferencje i seminaria dla nauczycieli i doradców zawodowych dotyczące najnowszych trendów w edukacji zawodowej, STEM, transferu wiedzy oraz wspierania innowacji w branżach.
• Szkolenia dla publicznych służb zatrudnienia, umożliwiające skuteczne wsparcie dla osób w procesie kształcenia zawodowego oraz doradztwa zawodowego na różnych etapach kariery.

Zapraszamy do kontaktu!

Jeśli Twoja instytucja realizuje działania na rzecz rozwoju doradztwa zawodowego, szkolnictwa zawodowego lub kształcenia przez całe życie, skontaktuj się z nami. Wspólnie możemy podnieść jakość kształcenia zawodowego, dostosować je do potrzeb rynku pracy oraz wspierać rozwój kompetencji zawodowych uczniów, studentów i dorosłych.

Skontaktuj się z nami już dziś, aby dowiedzieć się więcej o naszych szkoleniach, konferencjach i możliwościach współpracy!

Telefon: +48 533-632-233
E-mail: kontakt@csipz.pl
Strona internetowa: www.csipz.pl

Z nami osiągniesz nowe standardy w edukacji zawodowej i doradztwie zawodowym!